Les Actualités brûlantes des DRH – Le télétravail : avec du recul, une révolution, un phénomène ou juste une mode…
ABV Group – 16 janvier 2023 – Nicolas Cotelle a co-écrit l’article avec Damien Riso dans la Revue RH&M n°88.
Découvrez l’avis du DRH de FedEx sur le télétravail et son expérience en la matière.
Nicolas Cotelle, DRH Groupe chez FEDEX, partage son expérience avec Damien Riso, Directeur d’ABV-Group, dans la chronique « Les Actualités Brûlantes des DRH » de la Revue RH&M n°88 – janvier 2023.
“Avant la pandémie de Covid-19, FedEx ne pratiquait pas le télétravail (sauf pour des cas particuliers)”. Pendant la pandémie, FedEx a mis en place le télétravail pour “les postes de travail où cela était possible tout en clarifiant les conditions d’éligibilité au télétravail, les modalités d’organisation de celui-ci, ainsi que de conserver les salariés connectés entre eux et avec l’entreprise,”
De cette expérience, Nicolas a remonté certaines observations :
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le télétravail n’a pas impacté la performance, l’entreprise a su s’organiser
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les salariés ont apprécié l’expérience du télétravail
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le télétravail est devenu une condition essentielle pour conserver les salariés clé
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le télétravail est demandé lors des processus de recrutement